Wydawca treści

Badanie zapotrzebowania na środki Rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego na 2024 rok

Powiatowy Urząd Pracy w Nowym Mieście Lubawskim zaprasza Pracodawców mających siedzibę lub miejsce prowadzenia działalności na terenie powiatu nowomiejskiego, zainteresowanych ubieganiem się w roku 2024 o finansowanie działań obejmujących kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców ze środków rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego do wzięcia udziału w badaniu, którego celem jest oszacowanie zapotrzebowania na środki rezerwy KFS na rok 2024. Na podstawie pozyskanych od Państwa informacji, PUP oszacuje środki rezerwy KFS na rok 2024, a następnie przekaże zapotrzebowanie na środki rezerwy KFS na rok 2024 do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Olsztynie.

W związku z koniecznością oszacowania zapotrzebowania na środki z Rezerwy KFS w 2024 roku prosimy zainteresowanych pracodawców o wypełnienie formularza ankiety online do 04.02.2024 r.

ANKIETA BADAJĄCA ZAPOTRZEBOWANIE NA KSZTAŁCENIE USTAWICZNE PRACOWNIKÓW I PRACODAWCÓW FINANSOWANE ZE ŚRODKÓW REZERWY KRAJOWEGO FUNDUSZU SZKOLENIOWEGO (KFS)

UWAGA! Ankieta ma charakter badawczy i nie stanowi zobowiązania dla żadnej ze stron. Nabór wniosków ze środków rezerwy KFS zostanie ogłoszony w późniejszym terminie na stronie urzędu oraz profilu FB.

W 2024 r. Rada Rynku Pracy określiła poniższe priorytety wydatkowania środków rezerwy KFS:
  1. Wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników Centrów Integracji Społecznej, Klubów Integracji Społecznej, Warsztatów Terapii Zajęciowej, Zakładów Aktywności Zawodowej, członków lub pracowników spółdzielni socjalnych oraz pracowników zatrudnionych w podmiotach posiadających status przedsiębiorstwa społecznego wskazanych na liście/rejestrze przedsiębiorstw społecznych prowadzonym przez MRPiPS.
  2. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności.
  3. Wsparcie kształcenia ustawicznego w obszarach/branżach kluczowych dla rozwoju powiatu/województwa wskazanych w dokumentach strategicznych/planach rozwoju.
  4. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób, które mogą udokumentować wykonywanie przez co najmniej 15 lat prac w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, a którym nie przysługuje prawo do emerytury pomostowej.
Planowany termin naboru ze środków rezerwy Krajowego Funduszu Pracy przewidujemy w II połowie 2024 r.
 

Załączniki

Wyjaśnienia do stosowania priorytetów
Wyjaśnienia do stosowania priorytetów.pdf 278 KB

Informacje o publikacji dokumentu

Menu nawigacji