- posiadanie statusu osoby bezrobotnej zarejestrowanej w urzędzie pracy,
- urząd nie posiada dla bezrobotnego odpowiedniej propozycji pracy,
- posiadanie uprawdopodobnienia, że szkolenie wskazane przez bezrobotnego zapewni uzyskanie odpowiedniej pracy lub podjęcie działalności gospodarczej (wskazanie pracodawcy lub podjęcie działalności gospodarczej) lub wykazanie celowości danego szkolenia,
- pozytywną opinię dorady zawodowego i pośrednika pracy.
Urząd pracy kieruje bezrobotnego na wskazane przez niego szkolenie, jeżeli uzasadni on celowość tego szkolenia (preferencje mają osoby, które mają zapewnione zatrudnienie po ukończeniu szkolenia); skierowanie takie przysługuje nie częściej niż raz w ciągu roku kalendarzowego.
